Yucatán

Créditos Fonacot aumentan 4.3% en Yucatán, pero trabajadores piden menos dinero

El organismo registra un aumento de 4.3 por ciento en el número de financiamientos en Yucatán.

El promedio se redujo: hay más operaciones, pero cada trabajador solicita, menos dinero
El promedio se redujo: hay más operaciones, pero cada trabajador solicita, menos dinero / Lucio Brito

Más trabajadores están recurriendo al crédito Fonacot, aunque por cantidades menores. Hasta el 15 de agosto, el organismo registró un aumento de 4.3 por ciento en el número de financiamientos otorgados respecto del mismo periodo del 2025, mientras que el dinero colocado avanzó sólo 3.3 por ciento.

La diferencia entre ambos indicadores muestra que el crédito promedio se redujo: hay más operaciones, pero cada trabajador está solicitando, en promedio, menos dinero.

Alfonso Miguel Thomassiny Azcona, director estatal del Fonacot en Mérida y responsable de Campeche, Yucatán y Quintana Roo, informó que el instituto alcanzó 93 por ciento de la meta acumulada prevista al 15 de agosto, luego de algunos periodos durante el año en los que la colocación quedó por debajo de lo programado. El comportamiento del primer semestre permitió recuperar terreno y ahora la expectativa es cerrar el 2026 cumpliendo o incluso superando el objetivo anual.

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El crecimiento ocurre además en uno de los momentos del año que más presiona el bolsillo de las familias: el regreso a clases. Julio y agosto suelen incrementar las solicitudes debido a la compra de uniformes, útiles, zapatos, computadoras, pago de colegiaturas y otros desembolsos relacionados con el nuevo ciclo escolar.

Fonacot deposita el financiamiento directamente en la cuenta bancaria del trabajador y no condiciona el destino que debe darse al dinero, por lo que no existe una estadística que permita determinar cuánto termina específicamente en gastos escolares. Thomassiny Azcona señaló, sin embargo, que la institución observa recurrentemente un repunte de solicitudes durante esta temporada.

Suben préstamos, disminuye cantidad

La tendencia local coincide con un dato nacional que permite dimensionar cuánto solicitan actualmente los trabajadores.

Fonacot utiliza en sus comparativos financieros un crédito promedio acumulado en el 2026 cercano a 29 mil 688 pesos, aunque el monto que recibe cada persona depende de su salario y antigüedad. El organismo ofrece plazos de seis a 30 meses y permite que el pago sea descontado directamente de la nómina.

A diferencia de otros préstamos personales, no cobra comisión por apertura. Las tasas vigentes del crédito en efectivo parten de 12.53 por ciento anual para determinadas condiciones y plazos, mientras que el Crédito Mujer Efectivo ofrece tasas preferenciales que comienzan en 8.90 por ciento. El costo final varía de acuerdo con el plazo y nivel de endeudamiento elegido.

El director explicó que parte del crecimiento registrado este año proviene de trabajadores que ya utilizaron el sistema y posteriormente regresaron.

Fonacot permite renovar créditos cuando el beneficiario se encuentra al corriente, permanece activo en su empresa y ya cubrió al menos una tercera parte del plazo originalmente contratado. La renovación puede reducir el pago mensual y liberar capacidad para obtener un nuevo financiamiento.

Ese comportamiento plantea otro reto: incorporar a personas que nunca han usado este esquema.

Buscan trabajadores fuera de las oficinas

El organismo mantiene acercamientos con sindicatos y cámaras empresariales como Canaco, Canacintra y Coparmex para localizar centros laborales donde todavía existe poca utilización de los créditos.

También lleva módulos y jornadas directamente a empresas con plantillas numerosas, particularmente cuando los empleados tienen dificultades para acudir durante su jornada laboral a una sucursal.

Para pedir un financiamiento, el trabajador necesita laborar en un centro afiliado, tener al menos seis meses de antigüedad en su empleo actual, ser mayor de edad y percibir como mínimo un salario mínimo. Además debe presentar identificación oficial, comprobante de domicilio, estado de cuenta bancario con Clabe y los últimos cuatro recibos de nómina, entre otros requisitos.

La afiliación de las empresas no es voluntaria. El artículo 132, fracción XXVI Bis, de la Ley Federal del Trabajo obliga a los patrones a registrar sus centros laborales ante Fonacot para permitir que sus empleados tengan acceso a estos financiamientos. El trámite no tiene costo para el patrón.

Thomassiny Azcona llamó por ello a los empresarios que todavía no hayan realizado el registro a regularizar su situación.

El siguiente repunte: El Buen Fin

Después del regreso a clases, Fonacot prevé otro incremento de solicitudes entre finales de octubre y principios de noviembre, cuando las familias comienzan a prepararse para las promociones de El Buen Fin.

Diciembre presenta un comportamiento diferente. La demanda tiende a disminuir por las vacaciones y porque una parte de los trabajadores dispone de ingresos adicionales mediante aguinaldos y otras prestaciones de fin de año.

La institución espera que esos ciclos de consumo le permitan cubrir el siete por ciento que todavía separaba su colocación acumulada de la meta prevista hasta mediados de agosto.

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Advierten sobre falsos gestores

El crecimiento de la demanda también mantiene vigente un riesgo: personas que ofrecen “agilizar” los préstamos a cambio de dinero.

Thomassiny Azcona insistió en que ningún trámite del Fonacot tiene costo y no existen gestores autorizados que puedan cobrar por conseguir o acelerar un crédito. “Todo aquel que te pide dinero o alguna dádiva por hacer un trámite en Fonacot está mal”, advirtió.El procedo debe realizarlo directamente el interesado porque tiene que acreditar su identidad y proporcionar una cuenta bancaria a su nombre para recibir los recursos.

La advertencia cobra importancia en temporadas de mayor gasto, cuando la necesidad inmediata de dinero puede volver más vulnerables a los trabajadores ante ofertas de supuestos intermediarios.